SEUR Empleo

SEUR es una empresa española dedicada al transporte de mercancía, opera tanto en España como Portugal y es filial del grupo francés GeoPost. La estructura de la compañía está compuesta por más de 1000 tiendas distribuidas en la región y una flota de 3500 vehículos en aproximación, su capacidad operativa internacional hace de trabajar en SEUR una experiencia y oportunidad única.

Hoy en día la empresa emplea a más de 6300 personas, y se posiciona en el mercado español como una de las redes de transporte con mayor oferta de trabajo al año.

¿Cómo entrar a trabajar en SEUR?

Entrar a trabajar en una reconocida empresa como SEUR es fácil, siempre y cuando el postulante cuente con un currículum muy bien elaborado; ya que este es en sí la carta de presentación ante los responsables de contratación.

Un CV debe reunir todos los datos esenciales del solicitante, tales como la información personal y de contacto; nivel o grado académico alcanzado, cursos realizados, experiencias previas (en caso de poseerlas) y una fotografía formal. Si bien, el documento tiene que plasmar información certera y que resalte todas las habilidades profesionales y laborales.

Requisitos

Los estándares de SEUR por lo general son un poco altos, ya que buscan brindar un servicio de calidad. Los empleados deben cumplir con algunos requisitos:

• Requisitos básicos: trato personal (con demás trabajadores y clientes), habilidades de comunicación, entre otros.
• Requisitos específicos: dependiendo del trabajo, los empleados deben poseer ciertas cualidades acorde a las tareas. Algunos cargos requieren de destrezas físicas (tales como los carretilleros), mientras que otros ameritan habilidades intelectuales (por ejemplo: los técnicos de mantenimiento).

Sueldos

Como en la mayoría de las empresas, el sueldo mensual depende completamente del puesto que ocupe el empleado. En SEUR los trabajadores reciben un pago justo, enmarcado en la ley.

• Los trabajadores de puestos populares como mozo y repartidor cobran entre los 983 y 1170 euros al mes.
• Mientras tanto, los empleados de mecánica (técnicos, transportistas y conductores) reciben aproximadamente un sueldo que varía entre los 1140 y 1180 euros mensuales.

Ofertas de empleo en SEUR

Actualmente SEUR posee una alta oferta de empleo en el mercado español, en puestos como: mozo(a) de almacén, repartidor(a), técnico(a) de mantenimiento, transportista, carretillero(a) y asesor(a) comercial. No obstante, lo ideal es solicitar al personal de contratación la información sobre los puestos disponibles justo antes de postularse o en el sitio oficial.

¿Cómo enviar el currículum a SEUR?

Enviar el currículum al personal de contratación de SEUR es sumamente sencillo, una vez se posea un documente presentable que destaque los puntos fuertes donde se cumple con los requisitos, la primera opción es subir el CV por internet (a través del sitio oficial) y la segunda, dejar el currículum en manos de los empleados personalmente.

Mandar el CV por internet

Captura de pantalla del portal de empleo de SEUR

• Entrar a la página de SEUR
• Ingresar en la opción “Trabajar con nosotros”
• Cliquear en “Enviar CV”
• Llenar las casillas con los datos solicitados por el sistema
• Subir el CV en la opción “Seleccionar archivo”
• Cliquear en “Inscribirse”

Dejar el currículum en mano

Una opción menos factible pero que demuestra mayor interés es: llevar de manera personal el currículum hasta las instalaciones de SEUR, específicamente en la región de España donde se desee trabajar.

Otras consideraciones

Opiniones

Las opiniones de los actuales empleados de SEUR son en general positivas y alentadoras, destacando el trato entre el personal “compañeros amables y jefes con diversidad”, facilidad en las tareas, horarios flexibles, sueldo razonable al esfuerzo y tiempo dedicado “jornadas cortas y salario generoso”, oportunidad para emprender en otras áreas y adquirir experiencia laboral.

Asimismo, brinda una facilidad increíble para equilibrar las tareas del trabajo con la vida personal y ofrece descansos necesarios entre jornadas. Aunque es una empresa muy ajetreada, los beneficios son justos y razonables.

Preguntas frecuentes

Es común que los postulantes a un puesto de trabajo en SEUR tengan ciertas inquietudes, y aunque sean comunes es vital solventarlas para que la persona pueda tomar la decisión sobre si optar al empleo, o no. Aquí dejamos algunas de las preguntas más frecuentes, con una respuesta obtenida en base a las opiniones de los empleados que actualmente trabajan en la empresa.

• ¿La empresa ofrece a sus empleados la oportunidad de crecer profesionalmente? Sí, SEUR permite que sus empleados adquieran experiencia en el ámbito laboral y profesional.
• ¿La empresa SEUR ofrece vacaciones a sus empleados, y de ser así, cuánto tiempo dan? Por cada dos meses trabajados la empresa otorga 4 días de vacaciones.
• ¿Cómo se podría describir el ritmo de trabajo en la empresa SEUR? Aunque es un trabajo que requiere mucho esfuerzo y exige un ritmo muy alto a veces, en general las tareas suelen ser sencillas y llevaderas.
• ¿Por qué es buena idea trabajar en SEUR? Lo mejor es el compañerismo, los demás empleados son muy respetuosos, responsables y bondadosos. Además, los jefes o superiores siempre están pendiente y ofrecen ayuda a los nuevos trabajadores.

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